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引継ぎ業務


こんにちは。

職場で配置転換があったので、業務の引継ぎを四苦八苦しながらしてます。

業務の引継ぎは、『神経衰弱』というトランプのゲームに似ている、と私は思う・・・。

前の人はわかりやすかったかもしれない作業も、新しい人にはわかりにくい・・・。


今、わかりやすいto doリストを作っている最中なのですが、作るのが難しい貧脳デス・・・・・・。
どういうアプローチが有効で見やすいのか全くわからん!

この作業はがんばって15時までやろうと思います。

それ以降は夜間のお仕事に行ってきます。

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